Bolsa de trabajo del SAS (BolSAS): cómo apuntarte, autobaremo y llamamientos

Revisado el 27 de octubre de 2026 · Quién hace esta web

La bolsa de trabajo del SAS se llama Bolsa Única (BolSAS) y funciona con un pacto firmado el 15 de diciembre de 2025. Te apuntas por internet, en la VEC (Ventanilla Electrónica de la Persona Candidata), con certificado digital o Cl@ve; una vez constituida la bolsa de tu categoría, la inscripción está abierta de forma permanente. Tú mismo/a calculas tu nota (el autobaremo), que es vinculante, y te llaman por el orden de puntuación. A fecha de 27 de octubre de 2026, los listados provisionales están saliendo categoría por categoría y los plazos de constitución de marzo y mayo de 2026 ya están cerrados.

Esta página no es del Servicio Andaluz de Salud: resume sus documentos oficiales, que enlazamos al final. Comprueba siempre en la web del SAS antes de presentar nada.

Qué es la BolSAS y en qué se diferencia de la bolsa antigua

Hasta 2026 el SAS trabajaba con la «Bolsa única» tradicional, regulada por un pacto de 2017. El Pacto de Mesa Sectorial de 15/12/2025 (publicado en el BOJA núm. 5 de 9/01/2026) la sustituye por una bolsa nueva, con tres ideas que cambian cosas para ti:

• Bolsa y Censo. La Bolsa son las personas con mejor nota, en número calculado para cubrir las necesidades previstas (con carácter general, 1,20 veces las personas distintas contratadas en un año en esa categoría, según la media de los dos años anteriores). El Censo son quienes se inscribieron pero quedaron por debajo de la última persona de la Bolsa. Si hacen falta más personas, el SAS puede baremar a más gente del Censo.
• Sanitarios A1 y A2. Donde hay escasez de profesionales, todas las personas inscritas entran en la Bolsa; quienes se apunten después entran en el Censo.
• Autobaremo vinculante. Solo se valoran los méritos que tú has alegado y puntuado. La administración no te suma lo que no hayas puesto.

Hay dos bolsas distintas dentro de BolSAS: la Bolsa de selección (para quien quiere trabajar de forma temporal en una plaza básica) y la Bolsa de provisión (PIT), la de promoción interna temporal, para personal fijo que quiere cubrir temporalmente un puesto de otra categoría. Esta página trata sobre todo la primera.

Las convocatorias de 2026 y qué categorías cubre cada una

A fecha de 27/10/2026 estos plazos de constitución están cerrados. El BOJA 39 publicó además una convocatoria PIT de 23/02/2026. La web del SAS cita solo «Resolución de 23 de febrero de 2026» para ambas bolsas; las fechas de la tabla son las que figuran en el texto de cada resolución del BOJA.

Cuántas personas entran en la Bolsa (convocatoria de 15/04/2026)

Son los cupos que fija el Anexo II de la resolución (incluye las reservas para personas con discapacidad). Para las categorías sanitarias A1 y A2 de la convocatoria de 23/02/2026, el Anexo II dice «todas las personas inscritas».

Requisitos para entrar en la bolsa

Los de la base 2 de las convocatorias, referidos al último día del plazo y mantenidos durante todo el proceso:

• No ser personal fijo en la misma categoría o especialidad del Sistema Nacional de Salud, ni personal estatutario fijo en otra categoría del SAS.
• Nacionalidad española, o de otro Estado de la UE, o cónyuge o descendiente en los casos que fijan las bases, o ámbito de los tratados internacionales con libre circulación.
• Tener la titulación del Anexo II con la formación terminada dentro del plazo. Si es de fuera de España, credencial de reconocimiento.
• Capacidad funcional para el puesto, edad mínima y no pasar de la edad de jubilación forzosa.
• No haber sido separado/a del servicio por expediente disciplinario en los seis años anteriores a la convocatoria, ni inhabilitado/a.
• No tener condena firme por delitos contra la libertad e indemnidad sexual o trata de seres humanos. Basta con autorizar la consulta del Registro Central de Delincuentes Sexuales; si no autorizas, hay que aportar la certificación negativa al formalizar cada nombramiento.
• Colegiación cuando la ley la exija, en el momento de empezar el nombramiento.

Para el cupo de discapacidad hace falta un grado igual o superior al 33 % acreditado. El Pacto reserva en las contrataciones un cupo no inferior al 7 % para discapacidad física, psíquica o sensorial y un 1 % para enfermedad mental.

Cómo apuntarte paso a paso

1. Ten a mano certificado digital o Cl@ve. Las bases aceptan también la clave concertada de la AEAT o usuario y clave del sistema, pero la web del SAS pide certificado o Cl@ve para entrar en la VEC.
2. Da de alta tus méritos antes en el currículum digital de la VEC (el antiguo «RUM»): experiencia que no sea del SAS, títulos, cursos, docencia… con el PDF escaneado de cada uno. Tu experiencia previa en el SAS ya aparece de oficio y no hay que acreditarla.
3. En la VEC entra en «Bolsa Empleo: BolSAS» y pulsa «Nueva solicitud de inscripción BolSAS».
4. Completa los ocho pasos: proceso selectivo (categoría, especialidad, tipo de acceso libre o promoción interna, cupo), datos personales, datos de contacto, requisitos, discapacidad, selección de centros, textos legales y firma. Puedes dejarlo en «Borrador» y volver.
5. Firma y presenta. No has terminado hasta que la solicitud aparezca como «Presentada»; ya no se puede modificar. Obtienes un justificante con número de registro.
6. Presenta tu autobaremo en el plazo que diga la convocatoria. Sin autobaremo quedas excluido/a, salvo en las categorías donde «todas las personas inscritas» entran en la Bolsa (ahí aparecerás solo con experiencia en el SAS y nota de oposición).

Reglas que conviene saber: solo puedes estar en una bolsa por categoría y especialidad (si cambias de tipo de acceso o cupo, la inscripción anterior se anula); si presentas una segunda solicitud a la misma bolsa, vale la última; y no puedes volver a pedir una bolsa mientras el SAS está revisando tu solicitud, salvo que figures como excluido/a en el listado definitivo.

Las notificaciones son electrónicas: el SAS te las deja en la dirección electrónica habilitada y te avisa al correo y al móvil que pusiste. Si cambias de correo, actualízalo.

El baremo: cómo se puntúa

La nota final no puede pasar de 200 puntos y se compone de tres apartados. Por una sola vez, para constituir las bolsas, el Pacto limita el total a 175 puntos y el apartado de oposición a 25.

El tiempo trabajado durante el primer periodo del estado de alarma (1/03/2020 a 30/06/2020) y el segundo (1/11/2020 a 9/05/2021) puntúa el doble. En caso de empate el orden se decide por la puntuación de cada apartado y por su orden, luego por la nota de oposición, y después por el género subrepresentado y el sorteo alfabético de la función pública andaluza.

El baremo completo, con cada mérito de docencia o investigación, está en el anexo del Pacto (BOJA núm. 5 de 9/01/2026). Para las categorías C1 y C2 y gestión y servicios, la formación continuada tiene un máximo transitorio de 50 puntos en la constitución de las bolsas.

Cortes anuales y fechas de actualización

Una vez constituida la bolsa de una categoría, la actualización de méritos es anual. El Pacto (apartado III.8) fija estas fechas:

Para A1 y A2 el SAS se compromete además a publicar los listados definitivos antes del 31 de mayo de cada año. Si no sabes cuántos días hábiles te quedan para tu ventana, usa la calculadora de plazos en días hábiles.

Ojo con el 31 de octubre. Un aviso de la web del SAS sobre la «no disponibilidad por centro» todavía habla de una valoración de méritos «establecida con carácter anual cada 31 de octubre»; es el sistema anterior. Con el Pacto de 2025 las fechas son las de la tabla. A fecha de 27/10/2026 no hemos encontrado en la web del SAS un comunicado que abra la primera ventana anual de actualización, porque las bolsas siguen en fase de listados provisionales y definitivos.

Aparte de los méritos, los centros y tipos de vinculación se pueden cambiar con un formulario: las preferencias que registres hasta el día 15 de enero, abril, julio y octubre se actualizan el siguiente día hábil, y se publican el mes siguiente. Quien sufra violencia de género, una agresión en el trabajo o acoso puede cambiarlas en cualquier momento.

Dónde se publican los listados y en qué punto está el proceso

El SAS publica todo en su web, en «Bolsa de empleo». Cada categoría tiene un cuadro de evolución con dos fases: F1, listado provisional de admitidos y excluidos con la baremación provisional, y F2, listado definitivo. También existe una consulta por DNI. A partir del listado provisional hay 10 días hábiles para alegar, siempre por la VEC; las alegaciones no son un recurso y se resuelven con el listado definitivo, contra el que cabe recurso de reposición en un mes o contencioso-administrativo en dos.

• 30/07/2026: primera resolución con listados provisionales (FEA Aparato Digestivo, Cirugía General y Aparato Digestivo, Cirugía Ortopédica y Traumatología, Medicina Interna, Obstetricia y Ginecología, Oncología Médica, Radiodiagnóstico y Fisioterapeuta). La resolución lleva fecha de firma de 27/07/2026 y ordena publicarla el 30/07/2026.
• 30/09/2026: listados provisionales de Técnico/a Superior en Nutrición y Control de Alimentos.
• 2 y 8-9/10/2026: anuncios de trámite de audiencia (categorías A1 y A2 sanitario; entre otras, FEA Farmacia Hospitalaria y FEA Laboratorio Clínico). El plazo de alegaciones es de 10 días hábiles desde el día siguiente a la publicación, por Presentación Electrónica General de la Junta.

No hemos podido confirmar a 27/10/2026 que haya listados definitivos publicados en ninguna categoría; míralo en el cuadro de evolución de la tuya.

Centros, disponibilidad y larga o corta duración

Al inscribirte eliges los centros donde quieres que te llamen y, para cada uno, si aceptas ofertas de larga duración (plazas vacantes, programas de al menos un año, acumulación de tareas de al menos nueve meses, sustituciones largas) o de corta duración (cualquier otra, con el tipo de jornada). Las áreas específicas de una categoría solo se usan para ofertas de corta duración, con algunas excepciones del Pacto (como Enfermería de Medicina Nuclear).

• Para cambiar centros: «Mis procesos selectivos» → «Nueva solicitud» → «Modificación de centros de la inscripción» (tres pasos, también se firma y presenta; vale la última).
• Para gestionar tu disponibilidad: «Gestionar disponibilidad en centros BolSAS». Si te pones no disponible por tu cuenta, se aplica al día natural siguiente; para volver a disponible el Pacto habla de 15 días hábiles y la web del SAS de 15 días.
• La nota de la última persona contratada por un centro se consulta en la aplicación de Bolsa Única, opción «Consulta Nota de Corte de Contratación», por centro, categoría y tipo de vinculación.

Cómo te llaman y qué pasa si dices que no

Las ofertas llegan por los medios que fije el SAS, que normalmente son electrónicos; si es por teléfono, las llamadas se graban. Para ofertas de corta duración son dos llamadas y un SMS, y 15 minutos después de la segunda una tercera llamada. Para larga duración, dos llamadas, la tercera a los 15 minutos y un SMS, y una cuarta llamada al día siguiente.

Si estás de baja por accidente de trabajo, de permiso por nacimiento o embarazada, te ofrecen el nombramiento igualmente y, si lo aceptas, cuenta como experiencia aunque difieras la incorporación. La web del SAS sobre «consecuencias ante respuestas a ofertas» es de 2024 y recoge supuestos del pacto anterior (por ejemplo 180 días por rechazar siendo interino de vacante de más de cuatro años); aquí seguimos el Pacto de 2025.

La oposición del SAS en curso (OEP)

Aparte de la bolsa, el SAS saca plazas fijas por oposición. La Oferta de Empleo Público 2025 se aprobó por el Decreto 211/2025, de 23 de diciembre (BOJA núm. 250 C1 de 30/12/2025): 10.289 plazas, de las que 8.293 son de acceso libre y 1.996 de promoción interna, con un 10 % reservado para personas con discapacidad. Algunas categorías:

La web del SAS agrupa los procesos en «Convocatorias OEP 2025», con cuadro de evolución por categoría (temario, convocatoria, listados de admitidos, fase de oposición, listado provisional y definitivo, nombramientos). Lo último publicado a 27/10/2026:

• 26/10/2026: el SAS amplía dos días hábiles los plazos de alegaciones a la baremación provisional que vencían el 22 y 23 de octubre por incidencias técnicas en la VEC (Monitor/a hasta el 27/10 y Logopeda hasta el 28/10, según el comunicado).
• 26/10/2026: listados provisionales del concurso-oposición de varias categorías, en acceso libre y promoción interna.
• 27/10/2026: listas definitivas de aspirantes que superan la oposición en Cuerpo Superior Facultativo IISS, especialidad Farmacia.

Para el temario, las fechas de examen y tu categoría concreta, mira la página de oposiciones con plazo abierto y la oferta de empleo público 2026. Si buscas un hospital, esta guía hermana te dice cuál te corresponde.

Errores frecuentes

• Dejar la solicitud en «Borrador». Sin «Presentada» no estás inscrito/a.
• No presentar el autobaremo. Supone la exclusión, salvo en las categorías donde todas las personas inscritas entran en la Bolsa.
• Méritos sin dar de alta en el currículum digital. Si no están ahí cuando termina el plazo, no se valoran.
• Fiarte de «31 de octubre». Es el corte antiguo; comprueba la ventana de tu grupo.
• Dejarte seleccionados solo centros de larga duración y quedarte sin ofertas cortas, que son las más frecuentes.
• No actualizar teléfono y correo. Los avisos y las llamadas van a los que pusiste.

Revisado el 27 de octubre de 2026 en el BOJA y en la web del SAS. Las convocatorias y los listados cambian cada semana: confirma siempre en el enlace oficial.